
PODCAST
LyrraStudio aide les RH et les entreprises a former leurs collaborateurs via des podcasts engageants, faciles a diffuser, simples a suivre et pensés pour la vraie vie des équipes.
250+
Équipes accompagnées
91%
Taux d’écoute moyen
1,8x
Engagement vs e-learning classique
24h
Pour déployer un premier parcours
Fonctionnalités
Une plateforme pensée pour les RH, les managers et les équipes qui veulent apprendre sans friction.
Transformez vos contenus internes en podcasts premium, pensés pour les temps faibles du quotidien de vos collaborateurs.
Onboardez une équipe, assignez des parcours par métier et pilotez les campagnes de formation depuis un seul espace.
Onboarding, conformité, montée en compétences, culture d’entreprise : chaque série audio suit un scénario clair et mesurable.
Mesurez la progression réelle : épisodes terminés, temps d’écoute, taux d’engagement et adoption par population.
Identifiez les équipes qui avancent, les contenus qui performent et les moments où relancer l’apprentissage.
Vos collaborateurs peuvent écouter leurs contenus partout, même sans réseau, en mobilité ou entre deux rendez-vous.
Catalogue
Chaque programme peut être décliné par population, métier ou tempo d’apprentissage.
Onboarding & culture
18 modules
Conformité & sécurité
14 modules
Managers & leadership
16 modules
Relation client
12 modules
Vente & performance
15 modules
Métiers & expertise
21 modules
Comment ça marche
Définissez vos objectifs : onboarding, conformité, culture d’entreprise ou montée en compétences.
Assignez des contenus par équipe, manager ou site, avec une expérience d’écoute fluide sur mobile.
Suivez la progression, l’écoute réelle et l’engagement pour piloter vos plans de formation avec précision.
Témoignages
“Avec LyrraStudio, nous avons enfin un format de formation que les équipes consomment jusqu’au bout. L’audio s’intègre naturellement dans leur journée.”
Claire M.
DRH · Groupe multisites
“Nous avons remplacé une partie de nos modules descendants par des séries podcast courtes. Le taux de complétion a bondi dès le premier mois.”
Yassine R.
Responsable Learning · Scale-up SaaS
“Pour l’onboarding terrain, c’est le bon format : simple, incarné, mémorable. Nos managers gagnent du temps et les nouvelles recrues montent plus vite en autonomie.”
Élodie T.
People Ops · Réseau retail
Offrez à vos collaborateurs un format de formation qu’ils ont vraiment envie d’écouter. Déploiement rapide, adoption mesurable.